Министр труда, социального обеспечения и миграции Жылдыз Полотова обсудила вопросы управления трудовой миграцией с Урсуллой Келлер, региональным советником по миграции в Центральной Азии. Об этом сообщает пресс-служба ведомства.
На встрече присутствовали посол конфедерации Швейцарии Оливье Бангертер, руководитель представительства Международной организации по миграции в КР Бермет Молдобаева.
“На сегодняшний день большинство мигрантов, как правило, используют социальные сети и информацию от знакомых для планирования работы за рубежом. Неофициальные каналы трудоустройства способствуют вовлечению в неформальную занятость и увеличивают риски злоупотреблений и эксплуатации как при трудоустройстве, так и в процессе трудовой деятельности”, – отметила Жылдыз Полотова.
Министр информировала, что в рамках программы управления трудовой миграцией по всей республике проводится исследование, которое продлится до мая 2026 года:
“За это время мы провели два раунда базовой оценки мобильности в Кыргызстане с целью отслеживания информации о географическом распределении трудящихся и возвращающихся мигрантов, причинах миграции, странах возвращения и периодах миграции. Это позволило максимально использовать ресурсы, определить приоритеты и осуществлять более целенаправленные и устойчивые программы развития, основанные на фактах и учитывающие мобильность населения”.
Отвечая на вопросы Урсуллы Келлер о реинтеграции трудовых мигрантов, глава Минтруда отметила, что в стране как создаются рабочие места, так и возможности для предпринимательства:
“В рамках поручения Кабинета министров до конца года будет создано 250 тыс. рабочих мест, из них 38 тыс. – по линии Минтруда. Открыта “горячая линия” с конкретными вакансиями по каждому району. Ведомство предоставляет возможности бесплатного профессионального обучения и повышения квалификации по 125 профессиям, есть возможность прохождения оплачиваемых молодёжных стажировок. В рамках программы “Социальный контракт” с 2022 года уже более 22 тыс. малоимущих семей начали свой бизнес”.
